Аспен Інститут Київ відзначив Олександра Перцовського за приклад ціннісно-орієнтованого лідерства
Під час щорічної зустрічі випускників Aspen Reunion Аспен Інститут Київ вручає відзнаки членам Спільноти, які протягом року показали приклад ціннісно-орієнтованого лідерства. Зараз, у моменти високої турбулентності і невизначеності, суттєво зросла роль лідерів в нашому суспільстві. Випускники Інституту шукають нові можливості підсилювати державу, долучаються своїми ресурсами та знаннями до вирішення суспільних проблем.
Відзнаку за приклад ціннісно-орієнтованого лідерства у 2024 році отримав Олександр Перцовський, голова Правління АТ “Укрзалізниця”, випускник семінару “Відповідальне лідерство” — 18 (2018).
З перших годин повномаштабного вторгнення УЗ повністю скасувала платні перевезення і переорієнтували потяги на евакуаційну роботу. Залізничники були останніми, хто вивозив людей з територій, де велися бойові дії, і стали першими, хто приходив на деокуповані території одразу після Збройних Сил. На сьогоднішній день 11 000 залізничників боронять Україну на фронті.
Укрзалізниця також робить дещо фундаментальне для українців під час війни:
- Запускають нові міжнародні сполучення, наприклад, до Братислави й Будапешта, а також працюють над новими потягами до Польщі.
- Створюють спеціальні дитячі вагони, приміром, на сполученні Одеса–Ясіння, Дніпро–Трускавець; Харків–Ужгород.
- Вводять в експлуатацію нові вагони, як це було у випадку з рейсом Дніпро–Львів.
Дякуємо голові правління “Укрзалізниці” Олександру Перцовському за відображення “залізних змін” на практиці та внесок у формування майбутнього України.
